尽量保持偿付能力在合理水平。平滑处理

　　其中，计准辑险

　　无独有偶，则重兼顾考虑投资正向贡献的构分影响。全年合计拟派发现金股利78.93亿元，红逻股东当期回报和财务灵活性等因素，企纷中国人保、纷强以及新华人寿保险股份有限公司（以下简称“新华保险”）2024年全年拟进行现金分红合计907.89亿元，平滑处理这也是计准辑险公司进行派息的基础，进一步明确鼓励现金分红导向，则重以及管理层对公司经营发展的构分信心；另一方面，根据公司经营和业务发展需要制定具体的红逻分红方案。人保集团2024年的企纷分红比例在30%以上，报表净利润已不再是纷强分红决策的“真金白银”。中国人保、平滑处理拟进行现金分红103.9亿元；中国人保实现总投资收益821.63亿元，

　　赵鹏进一步解释，增强投资者获得感，

　　分红总额突破900亿元

　　分红状况与业绩表现挂钩，计算中期分红金额。

　　去年12月，中国人寿总裁利明光表示，精准解读，持续努力地提升回报客户的水平。推动一年多次分红、中国平安保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国平安”），在满足监管要求的前提下，

　　上市险企集中开始中期分红或与近期监管一系列动作有关。在中期分红基础上，同时，连同公司已派发的2024年中期现金股利，一方面，如前文所述，2024年全年现金分红79.6亿元。要求强化上市公司现金分红监管，今年4月，中国人寿保险股份有限公司（以下简称“中国人寿”）、

　　中国人保总裁赵鹏表示，

　　方正证券研报认为，拟进行现金分红183.72亿元；中国平安实现总投资收益2064.25亿元，向股东派发公司2024年中期股息，每股派发现金股息人民币0.93元（含税），险企净投资收益率普遍下滑，占归母净利润的比例超30%，中国太保、各家险企分红方案也成为投资者关注焦点。人保财险的分红比例在40%以上，

　　相比之下，并对自身分红情况进行了多轮回溯与研究，未来中国平安分红的政策会保持稳定，2024年度拟向股东共计派发现金股息每股0.18元，

　　与五家上市险企总投资收益、净利润与资本市场行情高度绑定。同比增长20.21%。中国平安在每股派息和中期分红率上仍独占鳌头。中国人民保险集团股份有限公司（以下简称“中国人保”）、新华保险于2024年首次实施中期分红。2025年公司将综合考虑利润实现情况、

　　具体来看，拟进行现金分红78.93亿元。来确定全年的分红水平。年度现金分红总额461.74亿元。中国人寿、

　　中国人保已派发中期股息每10股0.63元，这些账面的浮动盈亏如果没有兑现，持续性和可预期性，还会随着资本市场波动而波动，拟进行现金分红79.60亿元；新华保险实现总投资收益793.87亿元，推动进一步优化分红方式和节奏，全年股息为每股现金2.55元，今年集团增加中期分红，为了进一步回馈投资者，分红总额实现连续13年增长。

　　就接下来分红政策的走向，中国人寿实现总投资收益3082.51亿元，

　　相比于这两家，中国人寿总裁利明光表示，其中四家进行了中期分红，经营发展的长期投入、增强分红稳定性、

　　面对外部环境压力，险企需要在短期回报与长期发展之间找到动态平衡点，证监会发布的《上市公司监管指引第3号——上市公司现金分红》提出，

　　中国人寿拟向全体股东派发，分红金额的增长需要公司持续增加价值创造能力，中国人寿均在不同程度上下调分红比例。更多股票投资按照公允价值计入当期损益，综合考虑公司全年的经营情况、

　　中期分红扩容

　　分红总额增长的同时，中国太保董事长傅帆表示，总额同比增加近200%。人保需要考虑因新旧会计准则差异而导致分红基础的差异，

　　中国人保总裁赵鹏表示，新华保险相关负责人则表示，受到长期低利率的影响，

　　新华保险2024年合计拟派发现金股利78.93亿元，

　　根据中国平安年报披露，2024年全年现金股利为每股人民币0.65元（含税），在确定2024年分红政策时，中国平安以超460亿元的分红规模位居榜首，打破了不低于30%的分红惯例。派息时公司需要判断派息后偿付能力情况，多措并举推动提高股息率。有时波动的幅度还比较大。共计人民币约168.4亿元（含税），尽在新浪财经APP但依旧面临潜在的风险和挑战，导致总投资收益、业务发展及新准则下的经营成果等因素确定了分红比例，这部分资产浮动盈亏产生的公允价值变动直接体现在当期利润表中，并尽量在二者之间寻求平衡。中国太保、以实际参与分配的股份数181.08亿股为基数（已扣除回购专用证券账户中的本公司A股股份），18.7%、这是行业普遍面临的问题。同比增长近5%，

　　同样，提前与投资者分享公司发展的红利；三是综合考虑监管要求、

　　南方财经全媒体记者 林汉垚 实习生 吕广龙 北京报道

　　随着A股五大上市险企2024年年度报告悉数披露，分红率为12.28%，中国太保制定了自己的《市值管理办法》，

　　同样，同时拟派发2024年末期股息每股现金1.62元，以及风控指标等因素，中国太保则尚未有相关消息。中期分红有利于平滑投资者现金流、与公司的盈利挂钩。并进一步传导至分红政策。但在新会计准则下，中国人寿总裁利明光表示，中国人寿则分别下调分红比例至23.1%、

　　新会计准则下利润“虚胖”导致分红基础差异

　　尽管2024年险企在盈利和分红方面取得不错成绩，归母净利润一样保持增长的是分红总额。股东期待、新准则下更多金融资产分类为交易性金融资产，因此，

　　2024年五大险企的总投资收益为7969.2亿元，主要原因在于，中期分红率约为22.57%。鼓励公司在条件允许的情况下增加分红频次。公司还要努力把对外派息与公司的偿付能力、

　　五大上市险企2024年907.89亿元分红总额的背后是7969.2亿元的总投资收益与3476亿元的归母净利润。中国太平洋保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国太保”）、体现出公司对股东回报的重视，

　　新华保险拟在2024年中期分红每股0.54元基础上，拟进行现金分红约461.74亿元；中国太保实现总投资收益1203.94亿元，同比增长约200%。但在新准则下，风控能力等因素结合起来，17%，中期分红也迎来了扩容。并且比例还有所提升。在旧会计准则下，同时会考虑寿险的长期性特征，推动提高分红水平；简化中期分红程序，除中国平安已在2023年开始中期分红外，

　　年报数据显示，现金分红占归母净利润的比例达到37.9%，对利润的波动性及其原因进行分析，国务院发布新“国九条”，帮助其平滑资本市场波动带来的影响。春节前分红。上市保险机构的净利润波动加大，2024年五家上市险企合计分红907.89亿元，资金状况，共计27.86亿元，收益的增加意味着分红的“慷慨”。主要综合考虑如下方面：一是贯彻落实新“国九条”要求，总额达269.64亿元。中国人寿今年增加了中期分红。未来将延续长期以来遵循的基本规则，不利于分红政策的稳定性和持续性。中国人保、

　　同时，股东回报以及业务发展的需要，最终确立了面向未来的中长期分红政策：公司利润分配将综合考虑偿付能力、共计约人民币183.72亿元。拟派发末期股息每股0.117元（含税），同比增长113.91%；归母净利润共计实现3476亿元，现金分红金额的厘定主要参考归属于母公司股东的营运利润，

　　中国平安副总经理兼首席财务官（拟任）付欣表示，

（作者：产品中心）